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Landesverband NRW/Aktuelles

Gewerkschaft GöD in Bonn wieder erfolgreich
Wahlerfolge bei den Aufsichtsratswahlen der Stadtwerke Bonn GmbH und bei der Energie-und Wasserversorgung.

AR BonnAlle fünf Jahre findet im Stadtwerken Bonn Konzern (SWB) die Aufsichtsratswahlen statt. Dies für den Konzern nach dem Mitbestimmungsgesetz und für die Gesellschaften im SWB Konzern - SWB Bus und Bahn und SWB Energie und Wasser- nach Drittelbeteiligungsgesetz.

Der Konzern- Aufsichtsrat der Stadtwerke Bonn ist mit 16 Mitgliedern besetzt. Acht Mitglieder werden von den Anteilseignern- aus dem Rat der Stadt Bonn -bestellt und acht von der Belegschaft der Stadtwerke gewählt. Zur Wahl der Arbeitnehmervertretung sind - fünf Beschäftigte aus dem Unternehmen, sowie ein leitender Angestellte und zwei Gewerkschaftsvertreter - zu wählen.
Bei den SWB Sparten Verkehr sowie Energie- und Wasserversorgung, ist die Mitbestimmungsregelung nach Drittelbeteiligungsgesetz anzuwenden. In Anwendung der gesetzlichen Rahmenbedingungen bestehen die Aufsichtsräte somit zu zwei Dritteln aus Anteilseignern und zu einem Drittel aus Arbeitnehmervertretern.

Der GöD Bezirksverband Bonn -Rhein/Sieg hat sich mit den Kandidatinnen und Kandidaten der Bewerberlisten intensiv auf die AR-Wahlen vorbereitet. Ziel war es eine größtmögliche Anzahl von GöD- Betriebsräten in den Aufsichtsratsgremien zu platzieren.
Bei der Arbeitnehmervertretung für den SWB -Konzern wurde eine Gemeinschaftsliste GöD/Freie gebildet, die in Konkurrenz zur Ver.di Liste stand. Auf der Gewerkschaftsseite gab es Wahlvorschläge der Gewerkschaften Ver.di, Komba und der GöD. Für den Gesamtkonzern waren insgesamt 2363 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter wahlberechtigt.

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BV Bonn Sommerfest 2019 2GöD Sommerfest in Bonn

 

Wie im letzten Jahr hatte der Bezirksverband Bonn-Rhein/Sieg am späten Nachmittag des 8.Juli 2019 zum Austausch eingeladen. Neben zahlreichen Mitgliedern der GöD waren auch viele Gäste der Einladung gefolgt. 

Für die Bonner GöD war das Sommerfest wieder ein voller Erfolg. Für das leibliche Wohl wurde mit einer Auswahl von Steaks und Würstchen vom Grill, mit kühlen Getränken bestens gesorgt. Unser GöD-Vorstandsmitglied Thomas Trimborn hatte sich wieder als "Grillmeister" etabliert und am Grill immer für Nachschub gesorgt. 

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IMG 3359GöD - Gewerkschaftstagung in Bonn

Strategietagung im Bezirksverband Bonn -Rhein/Sieg

 

Der Vorstand des Bezirksverband in Bonn hat sich in diesem Jahr zum Ziel gesetzt, sich mit der Zukunftsfähigkeit der GöD in Bonn und dem Rhein-Sieg Kreis zu beschäftigen. Dies unter dem Motto "GöD Bonn -Fit für die Zukunft"!

  

Die Strategietagung dient der Weiterentwicklung unserer Gewerkschaftsarbeit und soll uns im Change- Management-Prozess weiterhelfen. Welche Zukunftsfragen sind für die GöD in Bonn von zentraler Bedeutung und in welchen Verhältnis stehen diese im direkten Mitgliederbezug im Stadtwerke Bonn Konzern und hier insbesondere in den Sparten der Energie, Fernwärme -und Wasserversorgung. Diese Fragestellung ist der Einstieg zum insgesamt komplexen Themenfeld.

 

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BR-Wahl BonnWahlerfolg der GöD bei der Energie-und Wasserversorgung im Stadtwerke Bonn Konzern.

die Betriebsratswahlen bei der Energie- und Wasserversorgung Bonn Rhein/Sieg GmbH und der Bonn Netz GmbH sind gut verlaufen und haben die Erwartungen im Bezug zum Ergebnis übertroffen. Das war ein sensationeller WAHLSIEG! Neben dem Wahlsieg ist jedoch der Zugewinn eines Sitzes im 11er Betriebsrat das I-Tüpfelchen unseres Wahlerfolges. Im neuen Betriebsrat sind somit 8 Sitze von GöD- Betriebsräten und nur 3 Sitze von Ver.di- Betriebsräten besetzt.

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Grillfest BZB April 2018GöD- Grillfest in Bonn 

 

Unter dem Motto -"GöD- Betriebsräte stehen für Fragen der Belegschaft zur Verfügung"- fand am 19. April 2018 am Betriebsstandort Karlstraße ein Grillfest für die Beschäftigten bei den Bonner Stadtwerken statt. Bei strahlendem Sonnenschein waren die Betriebsräte fünf Stunden im "Dauereinsatz" im Sinne des Mottos der Veranstaltung. Das GöD-Grillfest war sehr gut besucht und unser "Grillmeister und GöD-Betriebsrat Thomas Trimborn hatte keine Langeweile am Grill. 120 Steaks und 160 Grillwürsten lagen am Ende auf seinem Grillrost.  

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Schlagzeilen

ARBEITNEHMERFREIZÜGIGKEIT

Zum 1. Mai 2011 endet die siebenjährige Übergangszeit für die acht osteuropäischen Staaten, die 2004 der EU beigetreten sind und die damit verbundenen Beschränkungen der Arbeitnehmerfreizügigkeit innerhalb der EU. Dies sind Estland, Lettland, Litauen, Polen, Slowakei, Slowenien, Tschechien und Ungarn. Die Bürger dieser Staaten können sich damit künftig frei auf dem deutschen Arbeitsmarkt bewerben. Die Arbeitnehmerfreizügigkeit gilt als eine der Grundfreiheiten in der EU - neben dem freien Verkehr von Waren, Dienstleistungen und Kapital. Das Institut für Arbeitsmarkt und Berufsforschung (IAB) der Bundesagentur für Arbeit rechnet mit rund 100.000 Menschen, die wegen der Freizügigkeit pro Jahr zusätzlich nach Deutschland kommen werden.
Vor diesem Hintergrund ist es äußerst wichtig, für weitere Branchen im Rahmen des Arbeitnehmerentsendegesetzes Mindestlöhne festzusetzen, die von in- und ausländischen Unternehmen und Betrieben nicht unterschritten werden dürfen.  Dies gilt insbesondere für das Wach- und Sicherheitsgewerbe und die Zeitarbeit.